Masterclass

No-nonsense coachend leidinggeven

Van klagen naar samen de schouders eronder

Masterclass met Nadia van der Vlies, Annita Euwijk, Jan de Vuijst, Kjell Lutz

Masterclass met Nadia van der Vlies, Annita Euwijk, Jan de Vuijst, Kjell Lutz

No-nonsense coachend leidinggeven

Van klagen naar samen de schouders eronder

Met onder andere...

Nadia van der Vlies Nadia van der Vlies
Annita Euwijk Annita Euwijk
Jan de Vuijst Jan de Vuijst

Over deze masterclass

Tijdens deze masterclass leert u:

  • Wat no-nonsense coachend leidinggeven is en hoe u stuurt op drijfveren en teamafspraken
  • Hoe u de onderstroom in teams beïnvloedt en lastige collega’s contactvol begrenst
  • Beter om te gaan met rolonduidelijkheid en daarin de regie te pakken
  • Wat een no-nonsense coachende aanpak vergt van uw leiderschapsvaardigheden

Meld u vandaag nog aan en ervaar hoe u meer uit uw medewerkers haalt. En uit uzelf.

De masterclass biedt u

  • Reflexen en valkuilen te leren herkennen en te vermijden
  • No-nonsense coachende vaardigheden en interventietechnieken
  • Oefeningen in rake vragen, gesprekstechnieken en onderstroom-management
  • Praktische handvatten, tips en voorbeelden om direct mee aan de slag te gaan

Voor wie?
Dit programma is interessant voor bestuurders, managers, afdelingshoofden, leidinggevenden, teamleiders, coaches, medisch leiders, artsen, medisch of verpleegkundig specialisten of andere professionals die een (project)team aansturen en overige geïnteresseerden in de volgende branches en sectoren: ziekenhuizen, gezondheidszorg, zorg en welzijn, publieke sector, gemeentes, overheid, onderwijs en het bedrijfsleven.

Boekenpakket bij deze masterclass

No-nonsense leidinggeven
Nadia van der Vlies
No-nonsense leidinggeven
28,75
Grip op groepsdynamiek
Jan de Vuijst
Grip op groepsdynamiek
29,50

Programma

9:00 Registratie
9:30 Start
16:30 Afsluiting en netwerkborrel
9:30 Interactieve opening door dagvoorzitter Kjell Lutz
9:45 Coachend leidinggeven: sturen op drijfveren, onderstroom en teamafspraken
U hoort ja, maar u voelt nee… Soms heeft u te maken met een ‘lastig’ team. Waarin mensen mopperen, reactief zijn, en naar u kijken als er iets niet goed gaat. U herkent het vooral als mensen hun afspraken niet nakomen. Hoe geeft u leiding aan zo’n team? Hoe zorgt u voor stabiliteit in zo’n team? Hoe leidt u deze teams met coachende en toch duidelijke hand? U wilt uw mensen aan de gestelde doelen houden, en tegelijkertijd hun motivatie prikkelen om deze doelen te behalen. Volgens Jan de Vuijst werkt het sturen op gedrag het beste door te sturen op drijfveren. Hij laat zien welke kaders nodig zijn om uw team optimaal te laten functioneren en wat het belang van intuïtie is. U leert uw team beter lezen en krijgt instrumenten aangereikt om uw medewerkers te stimuleren meer zelfstandigheid te pakken, zich aan afspraken te houden en net dat stapje extra te zetten.
11:00 Ochtendbreak
11:30 Onderstroom boven tafel: effectief omgaan met lastige teamdynamiek
Herkenbaar? U zit in een teamoverleg en voelt aan alles dat er meer speelt dan wat mensen hardop zeggen. De sfeer is gespannen, verantwoordelijkheden worden doorgeschoven en bij elk incident valt het team terug in dezelfde patronen: stille collega’s die niets zeggen, dezelfde twee mensen die botsen, afspraken die niet worden nagekomen en een overleg dat eindigt zonder dat het echte probleem is aangesproken. Hoe krijgt u grip op een team waarin vertrouwen ontbreekt, conflicten worden vermeden en afspraken telkens verwateren? Hoe brengt u zo’n team al coachend naar volwassen samenwerking en gezamenlijke resultaten? Annita Euwijk laat u zien hoe u de onderstroom scherp zichtbaar maakt en doorbreekt. U ontdekt praktische interventies waarmee u conflictvaardigheid versterkt, eigenaarschap herstelt en teams weer gericht laat samenwerken aan wat echt telt.
12:45 Lunch
13:45 Hoe geeft u no-nonsense coachend leiding in de praktijk?
De leidinggevende heeft drie petten op: die van leider, manager en coach. Een leider heeft visie. Een manager zet die visie om in praktische doelen. En een coach helpt medewerkers om zichzelf te ontwikkelen tot hun volle potentieel. Auteur van No-nonsense leidinggeven Nadia van der Vlies laat zien welke taken bij die verschillende petten horen. En welke reflexen en valkuilen u kunt leren vermijden. Zoals de neiging om te veel te helpen, te veel te vertellen hoe het moet, of u niet duidelijk uit te spreken. In deze praktische, heldere en inspirerende sessie leert u een houding aan te nemen die gericht is op groei, ontwikkeling en het bereiken van het volledige potentieel van uw team.
15:00 Middagbreak
15:20 Wat vergt de no-nonsense aanpak van uw leiderschapsvaardigheden?
Hoe laat u als coach of coachend leidinggevende uw team zelf sturen? Hoe geeft u richting en stelt u grenzen? En hoe stimuleert u medewerkers om binnen bepaalde kaders met eigen oplossingen te komen? Het goede nieuws is dat u vaak onderschat hoeveel invloed u heeft op uw team en hoeveel potentieel u kunt verzilveren met uzelf als belangrijkste instrument. In deze interactieve sessie leert u welke vaardigheden u daarbij moet vasthouden en wat u beter kunt loslaten. Aan de hand van vier klassieke vragen ervaart u welke manier van coachend leidinggeven het beste bij u past. U krijgt inzicht in wat u bij het coachen van uw team hindert, wat u helpt en u leert welke interventietechnieken u wanneer kunt inzetten om uw impact te vergroten.
16:15 Afsluiting van de dag
Napraat- en netwerkborrel

Sprekers

Nadia van der Vlies
Nadia van der Vlies
Nadia van der Vlies is (samen met Anne de Jong) eigenaar van opleidingsinstituut NONONS. Ze was manager bij diverse organisaties. Ze ontwikkelt leiderschapsprogramma’s en traint leidinggevenden in het gebruik van de coachende mindset om effectiever leiding te geven.
Annita Euwijk
Annita Euwijk
Annita Euwijk is executive teamcoach en leiderschapsexpert. Zij begeleidt managers en bestuurders bij het versterken van hun leiderschap. Sinds 2018 is zij directeur van opleidingsinstituut Use Your Talents, dat zich richt op leiderschapsontwikkeling. In haar programma’s combineert Annita neurowetenschap, systemisch werk en deep democracy, waarmee zij hoofd en hart met elkaar verbindt. 
Jan de Vuijst
Jan de Vuijst
Jan de Vuijst (1954) is bestuursadviseur, executive coach en hoogleraar leiderschap bij TIAS, de business school van de Universiteit van Tilburg. Hij is cum laude afgestudeerd en gepromoveerd in taalwetenschap aan de Rijksuniversiteit Groningen. Aan de Universiteit van Edinburgh heeft hij zich gespecialiseerd in Psychologie en Kennissystemen.
Kjell Lutz
Kjell Lutz
Kjell Lutz heeft organisatiepsychologie in Utrecht gestudeerd waarbij hij zich heeft gespecialiseerd in kennisoverdracht. Hij heeft vele soorten doelgroepen getraind: van advocaten tot food producenten, van accountants tot politiemedewerkers en van HR consultants tot gemeente ambtenaren.

Praktische informatie

Locatie

Van der Valk, Utrecht

Winthontlaan 6 3526 KV Utrecht

Routebeschrijving

Programma

9:00 Registratie
9:30 Opening
9:45 Jan de Vuijst: Coachend leidinggeven
11:00 ochtendbreak
11:30 Carina Benninga: De onderstroom bespreek
12:45 Lunch
13:45 Nadia van der Vlies: No-nonsense in de praktijk
15:15 middagbreak
15:35 Jan de Vuijst: Leiderschapsvaardigheden
16:30 Afsluiting en borrel

Voorwaarden

De masterclass No-nonsense coachend leidinggeven wordt georganiseerd door De Academie, onderdeel van BSL Media & Learning. Voor de afhandeling en facturatie van uw aanmelding geven we uw persoonsgegevens aan deze partner door.

Gratis bij uw inschrijving één boek naar keuze:
Nadia van der Vlies - No-nonsense leidinggeven
Jan de Vuijst - Grip op groepsdynamiek

Groepskorting
Komt u met 3 of meer personen dan kunnen u een groepskorting bieden. De prijs is dan €549 p.p. (excl. BTW). Meld je in een keer voor 3 personen (of meer) aan via deze site en geef in het opmerkingenveld aan dat je van de korting gebruik wilt maken. De factuur wordt hierop aangepast.

Annuleren
De annuleringsvoorwaarden van De Academie zijn van toepassing.
Uw inschrijving is alleen schriftelijk te annuleren. Annuleert u tot vier weken voor aanvang van het event, dan brengt de organisator € 50,00 p.p. aan administratiekosten in rekening.
Meldt u zich binnen vier weken voor aanvang af? Dan wordt het volledige inschrijfbedrag berekenend.
Overigens kunt u bij verhindering ook een vervanger van uw inschrijving gebruik laten maken.

Ook interessant voor u"

09 DEC
Seminar
Managers en medewerkers ervaren dat huidige organisatierollen en -modellen niet meer werken. Ze willen terug naar waar het in de praktijk werkelijk om zou moeten gaan: op zoek naar eigen verantwoordelijkheid en de klant centraal. Ze willen terug naar de bedoeling. Meer
550,-
15 JAN
Masterclass
In deze masterclass leert u hoe u een cultuur bouwt waarin vertrouwen, openheid en initiatief vanzelfsprekend zijn. U ontdekt hoe u veiligheid creëert voor álle generaties in uw team. Met als resultaat: meer betrokkenheid, beter samenwerken en medewerkers die verantwoordelijkheid durven nemen. Meer
699,-

Rubrieken

    Personen

      Trefwoorden